职位信息

工作地区:金山桥

学历要求:本科

年龄要求:28岁-35岁

性别要求:不限

开始时间:2021-01-24

职位描述
徐州城市公司综合办负责人
岗位职责:分管人事、行政、法务、督办、智能化方面工作。
1. 规划人力资源开发及管理战略,建立人力资源管理模式,制定和完善人力资源管理制度;
2. 结合公司业务管理指标制定本公司人力资源管理的方针、政策和制度、对于人员团队建设提出合理化建议;
3. 组织制定员工招聘、调动、考核、晋升、奖惩等人事管理的方法和标准并执行;
4. 协调和指导本部门和各用人部门的人才招聘、员工培训、绩效考评、薪酬等工作的进行;
5. 计划和审核人力资源管理的成本,确保公司人力资源的合理使用;
6. 负责公司的整体企业文化建设,推进公司可持续性发展;
7. 按时按要求完成领导交办任务,熟识相关法律法规可以及时处理公司管理过程中的重大人事问题。
任职资格:
1. 本科以上学历,具有6年以上相关工作经验,其中3年以上房地产公司人力资源管理经验;
2. 熟悉人力资源各模块工作,熟悉劳动法、人事等法律法规;
3. 逻辑思维能力强,数字敏感度好,善于进行数据分析;
4. 具有良好的组织能力、沟通协调能力、领导能力,具备一定的咨询能力和指导能力;
5. 作风正派,具有高度的责任心和敬业精神。
应聘步骤:
1、请先申请职位
2、投递后致电HR咨询面试事宜
(联系时请说明是在英才网上看到的)
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